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求人施設の皆様へお知らせとお願い

2017.12.27

職業安定法改正に伴う「eナースセンター」システムの変更について

求人・採用担当者 様

 平素はナースセンター事業にご協力いただきありがとうございます。

 職業安定法の改正に伴い、三重県ナースセンターも職業紹介事業者として各種、義務付けられましたので、eナースセンターシステムの変更を行いました。

また、求人施設側への義務付けられた点もありますので、下記のとおり「eナースセンター」のご利用・ご協力をお願いします。

     記

1.「eナースセンター」のID・PWの管理をお願いします。

   ログイン画面   https://www.nurse-center.net/nccs/

2.求人票の更新は原則施設様でお願いします。(有効期限6ヶ月)

3.新たな求人条件で求人される場合は必ず有効な求人票の内容をご確認いただき、必要に応じて

  修正して下さい。(応募時の求人票を保管する必要がある為)

4.無期雇用就職者(採用時雇用形態「常勤」の就職者)の早期離職状況の入力にご協力ください。

  詳しくは「eナースセンター」操作マニュアルⅢ-4.8離職状況登録 P53~60を

  ご参照ください。

 

<参考資料>

・「eナースセンター」操作マニュアル(全部)

 https://www.nurse-center.net/nccs/scontents/kyujin/kyujin.htm

・厚生労働省 平成29年職業安定法の改正について

 http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000172497.html

・労働者を募集する企業の皆様へ(厚生労働省チラシ)

 http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000171017_1.pdf